תוכנית ייחודית להכשרת יועצים לארגון וניהול

לדברי אודי אהרוני, מנכל להב, התוכנית עוסקת במגוון רחב של נושאים ומיומנויות הנחוצות ליועץ הארגוני - החל מרקע אקדמי בהתנהגות פרטים וקבוצות בארגון ואסטרטגיה ארגונית, וכלה במיומנויות ספציפיות כגון התנהגות ייעוצית, אבחון ארגוני והנחיית קבוצות. זו התכנית היחידה מסוגה בארץ המשלבת הרצאות, סדנאות, 100 שעות עבודת שטח מונחית וכן פרקטיקה ייעוצית בשיתוף עם חברת לוטם - מה שמאפשר למידה התנסותית מעמיקה של עולם הייעוץ.
פרופסור מולי אליס, המנהל האקדמי של התוכנית, מציין כי השם יועץ לארגון וניהול מבטא את השינוי בעיצוב מעמדו ותפקידו של היועץ הארגוני המסורתי. יועצים לארגון וניהול משמשים כיום כגורם תומך החלטה במסגרת מערכת השיקולים הכוללת של הנהלות הארגונים ותרומתם גדולה ומשמעותית יותר ככל שרמתם המקצועית גבוהה יותר. על היועץ להיות מצוי ברזי המציאות העסקית השוטפת, להבין בהלכות האסטרטגיה העסקית, ומעל לכל - להיות מסוגל להבין ולנתח את הסביבה העסקית והתרבותית שבתוכה הוא מתפקד.
התוכנית מיועדת לתלמידים ובוגרים במקצועות הייעוץ השונים, המעוניינים להיכנס לתחום הייעוץ הארגוני-ניהולי, כמו גם ליועצים פעילים בתחומים מקצועיים שונים, למנהלי משאבי אנוש וכוח אדם וליועצים פנים ארגוניים.
לדברי עידית שומן אדטו, שותפה בכירה בלוטם: המנהלים של היום, רובם בוגרי הפקולטות לניהול ול-MBA, מחפשים כיום אחר יועצים שיהיו שותפים לדרך, בעלי אומץ מקצועי ואישי. הכוונה ליועצים ששמים את האמת על השולחן גם כשזו אינה נוחה, וזוכים לאמון בזכות הבנתם את הסביבה העסקית והארגונית ובו בזמן שומרים על גבולות תפקידם כיועצים. בנוסף ליועצים החיצוניים, יש כמובן גם את יועצי הפנים ביחידות משאבי אנוש ופיתוח ארגוני, בעלי תפקיד ייחודי ומאתגר כיועצים בארגונם. התוכנית של להב בשיתוף לוטם, מספקת את התשתית הכוללת לרכישת מקצוענות הייעוץ הארגוני - ניהולי, ליועץ ארגוני חיצוני ופנימי.
בין המרצים בתוכנית: פרופסור מולי אליס, גלי בן שלום, חוה גולגברג, דוקטור אלי וייץ, דוקטור יורם מיתקי, דוקטור אורה סתר, פרופסור גדעון קונדה, איתמר רוגובסקי ועוד.

למידע על אוניברסיטת תל-אביב לחץ כאן...

למידע על אוניברסיטת תל-אביב - הפקולטה לניהול לחץ כאן...