נשים במפת המדע והטכנולוגיה

התוכנית לקידום נשים במדע וטכנולוגיה במכללה האקדמית להנדסה סמי שמעון החלה דרכה בחודש אפריל האחרון וכעת באה לסיומה מקץ 4 חודשים. התוכנית כללה שלושה פורומים: פורום חברות סגל ובוגרות המכללה, פורום סטודנטיות ופורום תלמידות תיכון. כל פורום קיים כחמש פגישות הכוללות סדנאות והרצאות מגוונות.
התכנית שמה דגש על הייחודיות המאפיינת את הנשים הפונות לתחום הטכנולוגי. כחלק ממפגשי הפורומים השונים שולבו הרצאות מומחים בנושאים כגון: גמישות בעבודה ואיזון הבית והמשפחה, קידום נשים בארגון, ניהול נשי, מימוש העוצמה הנשית בדרך להצלחה וכדומה. כמו כן, המשתתפות קיבלו אף כלים וידע באספקטים חברתיים. כל זאת על מנת: להצליח בשאיפותיהן, להפוך קשיים להזדמנות ולהפוך יתרון יחסי ליתרון כלכלי בנוסף להיותן נשים, ולעתים אף בעלות משפחה ואמהות לילדים.
מנתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה נמצא, כי אחוז הנשים מבין הבוגרים לתואר ראשון, מאסטר ודוקטורט במדעים מדויקים ובהנדסה לשנת 2007 עמד כל כ- 20%. אחוז הנשים הולך ויורד ככל שמתקדמים בסולם האקדמי. יש לציין שמספר הסטודנטיות הכללי שווה בקירוב למספר הסטודנטים, אך למרות נתון זה, מספר הנשים הלומדות הנדסה מהווה אחוז נמוך באוניברסיטאות ובמכללות. הדבר נכון בעיקר לגבי מקצועות הנדסה לחשמל ואלקטרוניקה [רק 12%], הנדסת בניין והנדסת תוכנה. במכללה האקדמית להנדסה הגדולה בארץ - המכללה האקדמית להנדסה סמי שמעון בעלת 2 קמפוסים בבאר שבע ובאשדוד מהוות הנשים כ-25% מכלל הסטודנטים, שהינו מספר גבוה יחסית למוסדות אחרים.
לאור נתונים אלו, החליטה המכללה האקדמית להנדסה סמי שמעון בתחילת השנה לפעול לקידום נשים לבחירה בקריירה במקצועות ההנדסה, על ידי הפורום שתרם לפיתוח נקודות מבט חדשות ומעניינות ולחיזוק המוטיבציה שלהן. לאור הצלחת הפורום הוחלט על הקמת 'פורום נשים' קבוע במכללה להעצמה נשית המורכב מחברות סגל אקדמי וסטודנטיות אשר ידון ויבצע פעולות לעידוד נערות ונשים לבחירה במקצועות הנדסה. במסגרת הפורום תערוך המכללה מיפוי ותפנה באופן ממוקד לתיכוניסטיות על מנת לחשוף אותן לנושא ולהעלות את המודעות כלפיו. סטודנטיות להנדסה של המכללה יחנכו וילוו את הנערות במהלך לימודיהן הריאליים. כמו כן, המכללה מציעה מלגות ייחודיות לעידוד נשים ללמוד הנדסה.
דר' דורית תבור, דיקנית הנדסה כימית במכללה האקדמית להנדסה סמי שמעון, היא היוזמת ומובילת הפרויקט. היא מהווה בעצמה דוגמה לשילוב בין קריירה אקדמית בתחום ההנדסה להקמת משפחה רחבה הכוללת חמישה ילדים. תבור אומרת: 'בעוד שגברים מקבלים חיזוקים כבר בגיל צעיר לבחור במסלולי המקצוע ה''קשים'' ה'גבריים', נשים מקבלות את המסרים ההפוכים. להעדיף את המסלול ה'נוח' והמתאים לגידול הילדים. למרות השיפור הדרמטי בהשכלת נשים בישראל [נשים מהוות רוב מבין הלומדים לתואר ראשון באוניברסיטאות והן מובילות בזכאות לתעודת בגרות], עדיין לא חל המהפך הרצוי בכל התחומים, והבנים גוברים על הבנות במספריהם בפקולטות למדעים באוניברסיטאות ובמכללות. היום כבר ברור שההבדלים אינם נובעים מיכולת נמוכה של הבנות ידוע ששיעור הבנות המצטיינות במתמטיקה בחטיבות הביניים גבוה משיעור הבנים. אך עדיין מספר הבנות שבוחרות להגביר מקצועות מדעיים כמו פיזיקה נמוך מאוד. חשוב מאוד להראות לנערות ולסטודנטיות כי הן יכולות וזה אפשרי לשלב קריירה בהנדסה ומשפחה'.
איב גומבו, סטודנטית להנדסה כימית במכללה מציינת כי: 'פורום הנשים תרם לי מאד בפן האישי וכן בפן המקצועי. כסטודנטית המחפשת עבודה ועוברת כעת ראיונות, למדתי כיצד להעביר את מסרי ורעיונותיי ביתר בטחון וכן להציג ולשווק את עצמי בצורה יעילה ומועילה, כלפי משפחתי, חבריי ומעסיקיי לעתיד'.
בתמונה: דוקטור דורית תבור