|  | | הקריה האקדמית אונו ערכה טקס חלוקת תעודות למצטיינים |
דוד אבנר, מנכ'ל חברת פרטנר היה אורח בטקס מצטיינים של קריה האקדמית אונו והדגיש כי הוא תומך בסטודנטים המתאמצים לאורך כל הדרך ולא רק לקראת אירוע גדול שהם רוצים להצליח בו: 'בפרטנר אנחנו מחפשים אופטימיזציה של המאמצים ולא מקסימום מקומי'. פרופ' משה בן חורין, רקטור הקריה האקדמית אונו אמר כי מצוינות אינה נמדדת בהשוואה לאחרים בחלון זמן ומקום אלא היא תכונה כללית יותר המצביעה על תפיסת עולם.
דוד אבנר מנכ'ל חברת פרטנר השתתף בשבוע שעבר בטקס חלוקת תעודות הצטיינות לסטודנטים ללימודי מנהל עסקים ומשפטים של הקריה האקדמית אונו. בטקס השתתפו פרופ' משה בן חורין הרקטור, פרופ' דודי שורץ, דיקאן הפקולטה למשפטים ופרופ' שמואל האוזר, דיקאן הפקולטה ללימודי מנהל עסקים.
פרופ' משה בן חורין, רקטור הקריה האקדמית אונו אמר כי מצוינות אינה נמדדת בהשוואה לאחרים בחלון זמן ומקום אלא היא תכונה כללית יותר המצביעה על תפיסת עולם. אמנם בדרך להצלחה ולמצוינות יש בדרך כלל מפלות ומפחי נפש, אך מצוינות מאופיינת על ידי התמדה, דבקות במטרה וביטחון בהצלחה שבסוף הדרך.
פרופ' שמואל האוזר, דיקאן הפקולטה ללימודי מנהל עסקים של הקריה האקדמית אונו בירך את המצטיינים ואמר כי בתקופה הנוכחית של המשבר הכלכלי העולמי מתעוררות ביקורות גם על עולם האקדמיה ביקורת על מקומה של האקדמיה יש הטוענים כי החשיבה האקדמית כשלה. לשאלה חשובה זו, אמר האוזר, יש לא מעט תשובות שטחיות, האקדמיה אינה חוג העשרה, היא לא מספקת תפריטי פעולה, תפקידה לעורר לחשיבה המספקת כלים לחשיבה עמוקה.
פרופ' דודי שוורץ, דיקאן הפקולטה למשפטים של הקריה האקדמית אונו איחל למצטיינים הצלחה בהמשך דרכם ואמר שתחושת החסר שמאפיינת מצטיינים תלווה אותם לאורך החיים וזוהי תחושה המובילה לשאיפה לשלמות.
מיכל שפירא, ראש ההתמחות בפרסום העלתה זיכרונות מהתקופה בה עבדו ביחד ואמרה שהרושם הראשוני שהיה לה מאבנר, כי אם רוצים לעבוד איתו, רצוי מאד להצטיין.
ואילו דוד אבנר שעלה לדבר לאחר הברכות של הפרופסורים למשפטים ולמינהל עסקים, אמר כי מצטיינים בעיניו הם אלו המשקיעים את מירב המאמצים לאורך הדרך, בראייה קדימה, ולאו דווקא אלו המרכזים מאמצים רבים בפרויקט אחד. 'בפרטנר אנחנו מחפשים אופטימיזציה של המאמצים ולא מקסימום מקומי'.
הקריה האקדמית אונו
לימודי מנהל עסקים
לימודי משפטים
|
